Приглашаем принять участие в
тренинге «Мотивация персонала».
Дата: 20 декабря 2013г.
Время: 9.00-19.00
Место проведения:конференц-зал Бизнес инкубатора,г. Вологда,ул. Машиностроительная 19
Стоимость: 2500 рублей с человека.При двух и более человек от одной организации, стоимость 2000 рублей с человека.
План-тренинга:
Мотивация персонала к труду является одним из ключевых факторов успешной деятельности любой организации. На данном тренинге вы получите представление о различных подходах при составлении мотивационных программ и научитесь создавать собственные программы мотивации сотрудников.
Цель тренинга: Сформировать у участников представление о комплексной системе мотивации персонала в организации, получите и закрепите знания в данной области.
Задачи:
1.Ознакомить участников с основными теориями мотивации.
2.Рассмотреть типичные ошибки при составлении программы мотивации в организации.
3.Научить участников создавать собственные системы мотивации под специфику организации.
Содержание.
1. Основные теории мотивации. Специфика применения теорий мотивации на рабочем рынке России. Теория мотивации А. Маслоу.
2. Виды мотивации персонала. По группам: Материальная, трудовая, статусная. По используемым способам: нормативная, принудительная, стимулирование. По источникам возникновения: внутренняя и внешняя. По направленности на достижение целей и задач организации: положительная и отрицательная.
3. Основные ошибки в мотивации персонала. Соотношение материальной и нематериальной мотивации персонала. Роль денег, как универсального мотива.
4. Существующие подходы к построению премиальной системы компании. Математический и интегрированной подход. Система мотивации персонала в организации.
5. Разработка сбалансированной мотивационной системы в зависимости от специфики организации и условий на рынке труда.
Планируемые результаты. Участники тренинга получат знания об основных теориях мотивации и подходах к построению мотивационных систем в организациях. Научатся разрабатывать собственные системы мотивации.
Форма работы: Каждому участнику будет выдана рабочая тетрадь. Информационные блоки. Разбор конкретных рабочих ситуаций из практики участников. Ролевые игры. Групповые дискуссии. Выполнение тренировочных упражнений,упражнения на отработку полученных навыков, устные и письменные задания. Обмен мнениями и опытом. Соотношение теории и практики в данном бизнес-тренинге 40% к 60%.
Тренер: Осокин Максим, бизнес-тренер, опыт управления персоналом более 15 лет,разработчик образовательных программ. Резюме тренера
КАЖДЫЙ УЧАСТНИК ПОЛУЧИТ СЕРТИФИКАТ О ПРОХОЖДЕНИИ ДАННОГО ТРЕНИНГА.
Записаться на тренинг или получить ответы на возникающие вопросы, Вы можете по тел. (8172)755-255, 722-599, эл. почте info@rabota-vologda.ru и на нашем сайте: http://www.rabota-vologda.ru/.
